職業管理(lǐ)

     

道通(tōng)職業管理(lǐ)，是幫助場(chǎng)館和(hé)俱樂(yuè)部内正從事職業員(yuán)工的(de)職業規劃和(hé)培訓，能夠勝任所在職位。

1、道通(tōng)職業管理(lǐ)是組織爲其員(yuán)工設計的(de)職業發展、幫助計劃，有别于員(yuán)工個(gè)人(rén)制定的(de)職業計劃。

2、職業管理(lǐ)必須滿足個(gè)人(rén)需要與組織需要。職業管理(lǐ)力求滿足員(yuán)工的(de)職業發展需要。

3、職業管理(lǐ)的(de)内容廣泛，涉及面廣。可(kě)以說，凡是組織對(duì)員(yuán)工職業活動的(de)幫助，均可(kě)列入職業管理(lǐ)之中。主要包括：

1）針對(duì)員(yuán)工個(gè)人(rén)的(de)，如各類培訓、發展咨詢、心理(lǐ)輔導、工作-家庭聯系、講座以及爲員(yuán)工自發強化(huà)技能、提高(gāo)學曆的(de)學習(xí)提供便利等等。

2）針對(duì)組織的(de)各種人(rén)事政策和(hé)措施，如規範職業評議(yì)制度、建立和(hé)執行有效的(de)内部升遷制度、勞動保護與社會保障制度等等。

   職業管理(lǐ)是爲了(le)實現組織目标和(hé)個(gè)人(rén)發展的(de)有機結合，從組織角度，對(duì)員(yuán)工所從事的(de)職業進行計劃、引導和(hé)控制。

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